1つ目「こんな教育をしたい！」と思い、教師になったけど、報告書の作成などの日々の業務、
保護者対応で、多くの時間がさかれて、授業準備や子どもたちとのふれあいがでない。

だから子供の変化に気づけない。でも行事の準備もしなくてはいけない。成績もつけられない。

だめだと言われても家に持ち帰り仕事。休みがあってもないのと同じ。なくだんだん気が滅入ってくる。

こんな相談が来る。やりたかった仕事。辞めたくはない。でもこのままだと辞めざるを得ない。

ではどうするか。まずはやらないことを決めることです。ああしたい、こうしたいという思いから、
多くのことをしてしてしまっている可能性があります。こんな教育をしたいという想いを実現
するために、何を優先するか？一緒に考え、解決します。

2つ目、会社で役職につくのは嫌！結果を評価してくれるのは嬉しいけど、誰だってできる。

私が出した結果のその工程を評価してほしい。会社に貢献したいと思うけど、
会社に縛られたくない。子供もいるし・・・と話す女性。

会社内のキャリア形成に重きを置かない会社も多い。彼女は特に会社を辞めたいわけではない。

現在の会社で、どう自分のやりたいことをキャリア形成に活かすか、一緒に考えアドバイスします。